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職位描述
一、崗位要求
1、41-53歲，男性。本科，正規(guī)院校采礦及煤礦相關(guān)專業(yè)以上學歷，采礦或相近專業(yè)；從事本專業(yè) 15年以上工作經(jīng)驗，中、高級職稱； 在大中型礦山企業(yè)總工以上職務者優(yōu)先，總工程師或副礦長者，具有高瓦斯礦井治理經(jīng)驗者優(yōu)；
2、組織編制礦井長遠發(fā)展規(guī)劃、開拓方案和生產(chǎn)接續(xù)年度、季度、月度計劃，礦井新技術(shù)、新項目的礦井設計，確定施工標準；編審工作面的作業(yè)規(guī)程和生產(chǎn)條件變化、關(guān)鍵工序、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和煤礦安全規(guī)程要求的安全技術(shù)措施。執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定，搞好礦井主要巷道工程的總體布置和設計，嚴格控制井田邊界，保證礦井安全。組織有關(guān)人員及時準確的完成井下巷道中、腰線的給定，確保井下巷道準確貫通。
3、熟知采礦方案設計及原理，采礦流程和安全生產(chǎn)要求等相關(guān)知識，熟悉礦井生產(chǎn)系統(tǒng)、安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)以及三大規(guī)程，能夠獨立操作計算機使用相關(guān)設計軟件；機械制圖等；能熟練使用各種測繪儀器并能進行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析；掌握井下采掘標準化基本知識。熟悉煤礦開采 工藝 、管理流程、安全設施及安全生產(chǎn)管理及精通采掘現(xiàn)場施工管理；
4、有較強專業(yè)技術(shù)技能、生產(chǎn)組織能力及扎實的專業(yè)知識；懂各種機械的安裝維修和綜合協(xié)調(diào)能力；具備發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力，能為公司決策提供合理化建議；
5、身體 健康 、遵紀守法、品行端正、作風嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和安全防范意識。
6、云南、貴州區(qū)域人員優(yōu)先。
二、薪金待遇：以上職位實行年薪制或底薪加提成（面議）。試用期一至三個月。
三、凡具備以上條件可持身份證、健康證或醫(yī)院的體檢表、個人簡歷、學歷證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格證、照片以及各種獲獎證書、專業(yè)特長和證明本人實力的相關(guān)資料原件或復印件報名。
聯(lián)系方式
防騙提醒： 招聘單位無權(quán)向求職者收取任何費用，如有單位在面試過程中向您收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費等違規(guī)費用，指定醫(yī)院體檢等均為詐騙行為，歡迎舉報。
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